よくあるご質問

応募・選考 勤務時間・休日 給与・待遇 未経験・成長 職場環境 その他

応募・選考について

未経験や文系出身でも応募できますか？
はい、未経験の方も歓迎しています。未経験・文系出身の先輩も多数活躍中です。
応募に必要な資格はありますか？
普通自動車免許(AT限定可)は必須です。
試用期間はありますか？
3ヶ月の試用期間がございます。(試用期間中の条件面の変動無し)
どんな人が向いていますか？
体を動かすことが好きな方、チームで協力して仕事を進められる方、コツコツと努力できる方に向いています。
面接はどのような流れですか？
新卒 1次選考→最終選考→内定
既卒 最終選考のみ
転勤はありますか？
転勤はございません。
※遠方の現場で通勤が厳しい場合、現場近くに会社がアパートを借り上げ工事期間中のみそちらに住んでいただくことはございます。

勤務時間・休日について

残業は多いですか？
毎月平均25時間 (1日1時間程度です。)
休日はどのくらいありますか？
建設技術職（施工管理）が完全週休2日（年間休日120日以上）
他の職種は隔週週休2日制となります。(年間休日110日)

給与・待遇について

給与はどのくらいですか？
新卒採用:建設技術職(施工管理)は初任給30万円です。
中途採用:経験・能力に応じて決定します。
昇給・賞与はありますか？
昇給:毎年4月
賞与:5月(決算賞与)、7月(夏)、12月(冬)
福利厚生はどのようなものがありますか？
月5,000円で住める寮や グループ会社施設(スポーツジム、レストラン、ガソリンスタンドなど) が社員割引で利用可能など、充実の福利厚生があります。
他にも社会保険完備、交通費支給(上限30,000円まで)、資格取得支援制度などを整えています。

未経験・キャリアについて

未経験からでも成長できますか？
はい、基礎からしっかり学べる環境があります。実際に未経験からスタートして活躍している社員も多数在籍しています。入社後に約1ヶ月の新入社員研修にて社会人基礎マナーから現場の基礎知識までしっかりと学んでいただきます。
資格取得への援助はありますか？
受験費用は会社が負担します。
取得した場合、合格祝い金、資格手当などの手当もつきます。
新入社員研修はありますか？
はい、新卒の場合、入社後約1か月間の研修(社会人基礎マナー、現場専門知識研修)がありますので、安心して入社いただけます。

職場環境について

車通勤は可能ですか？
原則 車通勤です。(バイク通勤不可) 交通費 上限30,000円までの範囲で支給
職場の年齢層・雰囲気を教えてください
年齢層は20代40代までが60％と若手も多く、風通しの良い職場です。分からないことは気軽に相談できる環境です。
女性でも働けますか？
はい、性別問わず活躍できる環境づくりを行っています。女性技術者も積極採用中です。